市场运营总监1名

年龄：35-45周岁（男女不限）

福利：工龄工资（100元/年，10年封顶。）生日福利、节日福利、婚嫁贺喜金、生育贺喜金、子女考学贺喜金、吊唁金、年底绩效奖金、带薪休假等

工资：面议

会计3名    

年龄：25-45周岁（男女不限）

福利：工龄工资（100元/年，10年封顶。）生日福利、节日福利、婚嫁贺喜金、生育贺喜金、子女考学贺喜金、吊唁金、年底绩效奖金、带薪休假等

工业、建筑行业优先考虑

工资：面议

岗位职责：

1、审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签；

2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用；

3、审查公司对外提供的会计资料；

4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据；

5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行；

6、组织编制与实现公司的财务收支计划与成本费用计划。

任职资格：

1、会计相关专业，本科以上学历；

2、2年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先；

3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；

4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验；

5、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先；

6、具有良好的沟通能力；

7、有会计从业资格证书，同时具备会计中级资格证者优先考虑。

总经理助理1名

年龄：25-35周岁(男女不限）

福利：工龄工资（100元/年，10年封顶。）生日福利、节日福利、婚嫁贺喜金、生育贺喜金、子女考学贺喜金、吊唁金、年底绩效奖金、带薪休假等

工资：面议

岗位职责：

1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作

2、协助部门做好其他的辅助服务工作；

3、做好部门和其他部门的协调工作。

任职资格：

1、本科以上学历，行政管理或相关工作经验者优先考虑；

2、有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑；

3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨；

4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；

5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力；

6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。

岗位职责：

1、在公司经营战略指导下，制定发展计划及指标，推动并确保指标的顺利完成；

2、负责部门的日常管理，建立规范、高效的管理体系及工作流程，建设和发展优秀的团队；

3、根据公司方针和部门需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化工作流程，开发和培养员工能力；

4、对员工绩效进行管理，提升部门工作效率，提高员工满意度。

任职资格：

1、四年以上本岗工作经验，本科及以上学历；

2、知识面广，具有敏锐的市场洞察力，极强的执行力和组织协调能力；

3、极强的管理能力、计划能力，优秀的沟通能力及团队协作能力，可以承受较大工作压力。

备注：我公司常年高薪招聘专项优秀退伍军人

年龄：32-45周岁

工资：面议（具有建筑行业产品销售工作经验优先考虑）